插语:在这个技术型CEO大红大紫的年代,李一男固执的坚守他的沉默低调,几乎不怎么接受媒体采访,而这更为他增加了几分神秘感
插语:在残酷无情的商业竞技场上,永恒存在的只有成与败的风暴,而不会有一个平静的港湾,如果有,也只是暂时的
6年来,李一男一直回避与老东家华为的正面接触,这一次,他无法再回避。
2006年6月6日,港湾被华为收购的消息公布于众。当天,华为和港湾网络联合宣布,就港湾网络转让部分资产、业务以及部分人员给华为达成意向协议并签署谅解备忘录。
没有了退路的李一男,除了一封给港湾员工的信之外,对外界,他依旧保持沉默。
6年前,天才CEO李一男毅然从华为出走,凭借从华为股权结算和分红的1000多万元设备,创办了港湾网络有限公司。横空出世之初,港湾被VC评价为难得一见的好项目。
然而,李一男的出走也激怒了任正非。任正非的懊恼完全可以理解,李一男出走之前,曾被任作为华为的接班人培养,任与李之间情同父子的关系,也是世人皆知。尤其是,这个年轻人还胆敢与华为在电信市场方面正面接火。
2004年从与思科的诉讼中脱身后,华为发起了对港湾的严厉打压,这被形容为任正非与李一男父与子之间的血腥残杀,更像是一种反目成仇式的情绪宣泄。
如今,任正非最终如愿以偿,但是,他也从另一方面成就了李一男,这个文弱的青年和他的港湾,几乎以涅磐的方式,证实了自己的能力--他不仅仅是个技术天才,也不仅仅满足于做个接班人,他还能够创业,并在残酷的打压中存活下来直至无路可退,尽管他做得并不十分完美。
一场看不懂的收购
对我们来说,李一男已经是过去式了。今天,已经有很大一部分人与华为签约,部分人办理了港湾的离职手续。6月16日,港湾网络一位研发人员告诉记者。
这并不代表他们不尊重李一男,相反,很多人对李一男非常敬佩。我至今仍然很怀念在港湾的日子,也很佩服李总。一位2004年从港湾离职的员工说。
然而,对于不得不重新规划职业生涯的港湾普通员工来说,生存比气节更加重要,而要想生存惟有面向未来。
根据港湾与华为签订的谅解备忘录,本次转让的资产和业务包括路由器、以太网交换机、光网络、综合接入的资产、人员、业务及与业务有关的所有知识产权。而资产转让的金额至今仍是一个秘密,港湾新闻发言人李琳表示:本人无法回答这一问题。
李一男在给港湾员工的内部邮件中亦表示:相关的研发,市场,供应链和支持部门人员将跟随这些业务并入华为。整合的过程预计到7月底结束。据港湾员工透露,他们将会按照目前的职位全部平调到华为北研所,不愿意去的可以离职。6月16日,第一批愿意签约的员工已经办理了港湾的离职手续并与华为签约。6月23日,这部分员工将飞赴深圳华为百草园接受为期两周的培训。同时,华为会根据工作年限给予港湾员工补偿,标准为N+1(N为在港湾工作年限,若在港湾工作时间为两年,便给予三个月工资补偿)。离职员工,补偿一次性付清,平调去华为的员工,补偿分两年付清。
对于这次收购,有业内人士评价为现实总是比想象丰富。人们怎么也想不到,脱胎于华为、几年来一直遭到华为严厉打压的港湾会被华为收购。
- 【郑重声明】
- 免责声明:成功领袖网登载此文出于传递信息之目的,绝不意味着成功领袖网赞同其观点或证实其描述。以上内容仅供网友学 习与交流,无意侵犯版权。如有侵犯您的利益,请告知。我们将尽快删除。






基本信息