Home | Favorite | Sitemap | search
  • 成功栏目导航
  • 成功教育学
  • 成功创业者
  • 成功投资者
  • 成功管理学
  • 成功心理学
  • 领袖栏目导航
  • CEO
  • CFO
  • CIO
  • CTO
  • CKO
  • CHO
  • CMO
  • CNO
  • CQO
  • CBO
  • CCO
  • CVO
  您现在的位置: 成功领袖网 >> 首席文化官CCO >> 营销文化 >> 文章正文
从“又快又好”迈向“又好又快”
争,提高对外开放水平。要坚持“引进来”和“走出去”相结合,统筹利用国际国内两个市场、两种资源,更好地促进我国现代化建设。

  自主创新是强国之道。翻开世界近代发展史,我们可以清楚地看到,谁在当时革命性技术的自主开发上领先,谁就成为世界强国。18世纪后半期,英国发明了蒸汽机,英国就成为强国;19世纪美国发现了电力,20世纪又开发了原子能和计算机,美国就成为当然的世界之强。历史告诉未来,提高国家竞争力,核心是增强科技竞争力,而增强科技竞争力,根本是提升自主创新力。我国要实现从经济大国向经济强国的重大转变,别无他路可寻,唯有自主创新。

  自主创新是破解关键技术受制于人难题的战略安排。多年来的实践已经表明,真正的核心技术是买不来的。在发展技术特别是战略高技术及其产业方面,必须强调国家意志。通过自主创新掌握关键技术,提升关键产业水平,应当成为新时期我国技术进步的基本立足点。

  自主创新是破解提升国家竞争力难题的重大部署。当前,经济全球化,特别是生产要素的全球配置,促进了科学和技术在全球范围内的流动,为发展中国家加快技术进步提供了新的机会和可能。但是,技术创新能力是组织内产生的,需要通过有组织的学习和产品开发实践才能获得。我国的产业体系要消化吸收国外先进技术并使之转化为自主的知识资产,就必须建立自己的创新队伍和自主开发的平台,进行技术创新的实践,掌握核心技术。只有这样才能真正提高国家的竞争力。

  着力促进社会发展和解决民生问题

  在社会主义市场经济条件下,政府作为经济和社会的管理者,既要对投资行使社会公共管理职能,同时又要承担一定的投资职能,直接投资建设那些经济和社会发展需要而市场配置难以奏效的公共产品和公共项目。因此,必须按照科学发展观的要求,坚持民生优先的原则,减少财政投资对一般性竞争领域的直接投入,优化投资结构,调整财政投资结构和方向,重点向农村、公共社会事业发展、环境保护和生态建设倾斜,由单纯注重经济建设向经济、政治、文化和社会建设“四位一体”转变,进一步提高公共服务的供给能力。

  分析当前经济社会发展不平衡的突出矛盾和薄弱环节,主要表现为劳动就业、文化教育、卫生医疗等关系群众切身利益的问题群众反映强烈。现阶段,要从解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题入手,逐步解决经济社会发展“一条腿长、一条腿短”的问题。要抓好就业这个民生之本,实施积极的就业政策,发展和谐劳动关系,实现经济发展和扩大就业良性互动。要坚持教育优先发展,促进教育公平,推动教育资源向农村倾斜。加强医疗卫生服务,解决群众看病难、看病贵问题。同时,加强环境治理保护,使经济社会发展与资源、环境承载力相适应,促进人与自然相和谐。

上一页  [1] [2] [3] 

  • 上一篇文章: 跨国公司在中国可持续发展中的作用
  • 下一篇文章: 有效组织培训现场活动的几点建议
  • 【发表评论】【加入收藏】【告诉好友】【打印此文】【关闭窗口】
    【网友评论】
    如何让销售培训物有所值?
    内部培训,离渠道商有多远
    现场培训要达到的三个目的
    创业培训:磨刀不误砍柴工
    • 【郑重声明】
    • 免责声明:成功领袖网登载此文出于传递信息之目的,绝不意味着成功领袖网赞同其观点或证实其描述。以上内容仅供网友学 习与交流,无意侵犯版权。如有侵犯您的利益,请告知。我们将尽快删除。
    基本信息
    • 作者:王克群
    • 来源:《济南日报》
    • 阅读:
    • 时间:2007-8-17

    相关信息
    • 贼语话CI--从“天下无贼”看中国企业文化
      从“活雷锋”看雪村的推广策略
      从“蒙牛”的企业文化看市场竞争
      财经趣文:从“球赛看台”见企业文化
      从“师傅”现象谈岗前培训
      从“可采”成功看PIS概念
      改变企业文化,从“头”开始

    点击排行
    • 普通文章 什么是销售、营销以及打造品牌
      普通文章 全球营销与跨文化管理(二)
      普通文章 全球营销与跨文化管理(一)
      普通文章 育人:三年五十万辆的营销解码
      普通文章 培训实例之美好版
      普通文章 培训,你到底收获了“龙种”还…
      普通文章 好的培训,是一盏灯!
      普通文章 主题和对象双双调整,一次紧迫…
      普通文章 当所有的中间环节都被省掉--…
      普通文章 高科技产品怎样勾引消费需求?
      普通文章 斗智斗勇:我是如何追讨应收账…
      普通文章 浅析香港现代职业培训及启示
    评论排行
    • 推荐文章 沃尔玛商道:文化是第二生产力 …
      推荐文章 解析直销与传统行业培训之谜(…
      推荐文章 内审培训
      推荐文章 各企业人力经理讲培训之道
      推荐文章 免费培训:期待中的变革
      推荐文章 生产制造型企业培训体系如何做…
      推荐文章 使用ASK模型,有效做销售培训
      推荐文章 走出职业销售经理培训的误区
      推荐文章 企业如何提高培训效果
      推荐文章 教育培训,如何在集团化企业中…
      推荐文章 论企业销售内部培训5大关键点
      推荐文章 如何提高培训的投资回报率
    关于我们 | 联系方式 | 合作伙伴 | 友情链接 | 站点地图 | 网站大事记 | 留言反馈 | 老网站
    为了使本网站能够得到更好的浏览效果,请您使用IE6.0或以上版本浏览 (For better browsing effect,Recommend to use IE6.0 or above)
    版权所有 成功领袖网 www.21cbpc.com 最佳分辨率 1024×768 E-mail:21cbpc@gmail.com 灵意设计全程网络策划 备案序号:粤ICP备05135149号