“酋长”杨致远的雅虎在全球互联网市场笑看天下，惟独在中国不得其门而入。雅虎在中国的摸索不可谓不短。在长达7年的前行中，他们一直磕磕绊绊，把独立运作、并购、合作等几乎所有的本地化方式都尝试了一遍后，雅虎中国仍然处在主流市场的边缘。杨致远自始至终“错”在哪里？为什么具有相同业务模式的本土公司活得相当滋润，而雅虎中国却始终无法亢奋起来？为什么张平和、周鸿祎和马云等人都无法施针用药，痼疾到底在哪里？
雅虎创始人杨致远没有想到，仅在自己来华的半个月之前，雅虎中国前任总裁和现任执行总经理在一场大吵中，把雅虎中国的过往痛处揭了个“底朝天”。
这次争吵是中国互联网史上最具影响力的第一口水战，自然引发业界全方位关注。但面对这一切，杨致远只能无住观望。
“你问田健他拿没拿到250万元奖金！”
8月15日上午，北京惠通时代广场D座1号楼2层，奇虎网站的大会议室里，奇虎网总裁、原雅虎中国总裁周鸿祎一脸怒火，面对全国很多媒体，他让记者当众以电话免提的形式质问田健。周鸿祎之所以这么愤怒，是因为前一天这位曾经的老部下、现任雅虎中国执行总经理田健指责自己没有职业道德。
田健“滋事”也是事出有因。在微软和中国电信先后和雅虎中国解除合作协议后，周鸿祎的“360安全卫士”要断田健的最粗壮摇钱树——雅虎助手，而雅虎助手正是由周鸿祎领导的原3721公司核心产品3721插件的改进版本。因此，田健在8月14日向几家核心媒体通发了一篇“旧同事首度公开揭露周鸿祎诸多罪状”的文章，披露周鸿祎在担任雅虎总裁时的诸多“黑幕”。
文章称雅虎支付给周鸿祎的收购3721款项中，有一部分钱应属于收购完成后雅虎中国和3721的所有员工，周鸿祎却将这笔钱视为己有。在文章中，田健还揭露周在2005年不能完成雅虎业绩考核情况下，利用公司资源创办奇虎，并在离职之前通过各种方式从雅虎中国挖人。其中包括安排原“一搜”总经理王航等10人离开雅虎投奔奇虎。
周鸿祎对田健行径作出激烈反应：分配给员工的奖金是3721原股东赠予员工的，我代表3721的最大股东对这笔奖金有绝对的分配权。而前述对田健的质问则是回应自己独吞奖金无妄指责的反驳。
或许是田、周二人都气急攻心，把本不应该为外人道的雅虎中国交易内幕披露了出来，没想到却由此转移了矛盾焦点——业界对雅虎中国失败经历的兴趣程度远超口舌之争。
可咨旁证的是，周鸿祎在谈及挖人问题时的一句话反映了雅虎中国的实质：别人可以挖走你的一两名员工，甚至十几个员工，如果数以百计的员工都离你而去，那就不能埋怨别人，只能怪自己太无能！
对于周鸿祎的说法，9月9日受马云之邀来到杭州出席首届中国网商节的杨致远大不以为然，他认为“现在他（指周鸿祎）做事似乎有个人化的情绪在里面，这不太合适”。而现时身为雅虎中国总裁的马云说话就直接了许多，他批评周鸿祎把雅虎中国掏空了。“我接手的时候雅虎中国已经很危险了，差不多被抽空了，随时会倒掉！”马云说。
马云一语惊人！一个受全球市场尊敬的互联网巨头，怎么独在中国市场就差一点被人掏空？周鸿祎担任雅虎中国总裁期间究竟做了什么？同时，马云的阿里巴巴和雅虎中国合作以来，雅虎中国依然人事动荡、策略多变，马云究竟能否出招整治，这个话题也开始变得受人关注起来。
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基本信息- 作者：佚名
- 来源：IT时代周刊
- 阅读：
- 时间：2006-12-21
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