记者昨日从市国资委获悉，市国资委委托的中介机构与被评估单位的费用今后将通过类似“支付宝”的形式来支付，从而为中介机构解除了干活拿不到钱的压力，使评估结果更趋于真实。
市国资委全国首创推出的这种类似“支付宝”的措施，真实的提法应该叫开设“国有资产评估收费过渡户”，也就是说，被审计评估单位将费用一次性汇入国资委指定的“过渡户”，国资委在备案完成后，再将费用支付给中介机构。
具体措施是，市国资委按照国家评估收费标准，与中介机构签订《资产评估业务委托书》后的规定时日内，由被审计评估单位按照委托书签订的数额，将审计评估费用一次性汇入国资委指定的“过渡户”。国资委在审计、资产评估项目核准或备案完成后，再将审计评估费用支付给中介机构。市国资委负责人说，这一措施是为了防止中介机构与被评估单位进行暗箱操作而致使评估报告失真。该负责人说，一些国有企事业单位，将审计评估收费的高低作为选择中介机构的首要条件，而对机构的资质、评估质量等考虑较少，这样的资产评估结果今后将很难过关。
市国资委负责人说，对委托的中介机构实行统一管理后，将会从源头上切断中介机构与被评估单位的利益纽带，防止审计、评估报告信息失真。中介机构的客户由原来的企业经营者或被评估单位变为国有出资人，逐步达到国有出资人的监管目标。
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国企“老总”薪酬核定有了依据
首府的上市公司或股份制企业该如何进行业绩考核？所核定的薪酬超出核定数额的部分该怎么办？企业清产核资如何做会有利于国有资产保值增值？对于企业，这些疑问将由16项新政策给出答案。昨日，市国资委出台16项国资监管新政并从即日起实施。
据了解，这16项新政涉及企业监事管理、企业清产核资、企业经营业绩考核包括《国有企业财务总监管理规定》、《乌鲁木齐市国资委监管企业负责人经营业绩考核办法(试行)》等16项内容。
在出台的新政策中，让企业领导人敏感度攀升的是绩效制度，而企业经营业绩考核结果是兑现企业及其领导人薪酬的主要依据，通过薪酬的激励与约束，来实现国有资产的管理目标和意图。
市国资委负责人说，新政的出台旨在切实履行企业国有资本出资人职责，促进企业落实国有资本保值增值责任，建立有效的激励和约束机制，同时对企业进行监管，完善国有资产管理体制，履行出资人职责，保证国有资产投资安全。
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基本信息- 作者：管婉琪
- 来源：乌鲁木齐晚报
- 阅读：
- 时间：2006-12-19
-
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